OBJECTIFS

RÉSUMÉ DES OBJECTIFS GÉNÉRAUX

Globalement, par ce plan stratégique, l’OCNH vise à améliorer la situation des droits de l’homme en Haïti. Le plan comporte 10 objectifs stratégiques concourant à l’atteinte de l’objectif global.

1. Leadership: Mener une stratégie globale de promotion et de défense des droits humains.
2. Réseautage : Collaborer avec des partenaires dans la mise en œuvre de programmes de sensibilisation sur l’Etat de Droit ainsi que la promotion et défense des droits humains
3. Conformité : Mener des activités de plaidoyer en vue de rendre la politique budgétaire nationale conforme aux instruments des droits humains signés et/ou ratifiés par Haïti.
4. Droits Humains et autorités publiques : Renforcer l’implication des autorités publiques dans le combat pour la jouissance par tous des droits fondamentaux et inaliénables.
5. Gestion des informations et des données : Mettre en place un centre de documentation des actes de violation des droits humains en Haïti.
6. Éducation : Promouvoir et réaliser des initiatives d’éducation aux droits humains.
7. Elections : Diriger, mettre en œuvre et promouvoir la participation de la population aux élections.
8. Réduction de la violence communautaire : Diriger, superviser et appuyer toute activité faisant la promotion de la résolution pacifique des conflits et visant la réduction de la violence.
9. Equité de Genre : Entreprendre toute activité invitant à tenir compte de la problématique du genre.
10. Enfants/Femmes et Groupes à besoins particuliers : Contribuer à la protection des enfants, des femmes et des membres des groupes à besoins particuliers et à l’atteinte de leur plein potentiel.

Les objectifs stratégiques correspondent aux attentes de l’OCNH et visent l’engagement et l’implication de la population dans leur mise en œuvre.

• DESCRIPTION DES OBJECTIFS STRATÉGIQUES

Premier objectif : Leadership
Mener une stratégie globale de promotion et défense des droits humains.

Résultat
La reconnaissance de la qualité et l’efficacité des interventions de l’OCNH en faveur de la promotion et la défense des droits humains est accrue.

Stratégies

1. Élaborer et réaliser un plan de communication pour promouvoir et faire valoir le leadership de l’OCNH, sa vision, ses valeurs, ses initiatives et ses progrès.
2. Veiller à la qualité de la participation de l’OCNH lors des manifestations afin que ses messages soient livrés.
3. Continuer la publication de rapports sur la situation des droits de l’Homme en Haïti.
4. Colliger l’information provenant des rapports des antennes de l’OCNH et diffuser les résultats aux partenaires, autorités établies et au grand public.
5. Partager les informations sur les pratiques exemplaires et encourager les autorités à récompenser les auteurs.
6. Poursuivre la formation des agents de terrain pour accroître les possibilités, les connaissances et la compétence en matière de monitoring des violations des droits humains.
7. Collaborer avec des structures organisées particulièrement de jeunesse en vue d’étendre la proportion de la population imbue de leurs droits fondamentaux.
8. Encourager et favoriser la collaboration entre les partenaires pour partager les connaissances, les ressources et les informations qui permettent d’améliorer l’efficacité du système de surveillance.

Indicateurs de performance

1. Évaluer trimestriellement l’efficacité du plan de communication de l’OCNH relativement à chacun de ses objectifs stratégiques en intégrant les ressources et les méthodes pertinentes.
2. Harmoniser les activités de communication.
3. Colliger les résultats des enquêtes et rapports en les diffusant aux partenaires, autorités étatiques et le public. Réviser trimestriellement le processus afin de permettre l’expansion du réseau.
4. Représenter l’OCNH en présentant des exposés lors des manifestations afin de livrer ses messages et de faire connaître son rôle, sa vision et sa mission.

Deuxième objectif : Réseautage
Collaborer avec des partenaires dans la mise en œuvre de programmes de promotion et défense des droits humains.

Résultat
La qualité des programmes de promotion et défense des droits humains est renforcée.

Stratégies

1. Créer et promouvoir des programmes de promotion et défense des droits humains.
2. Soutenir les structures régionales organisées en vue de les impliquer dans le réseau national de surveillance des violations des droits humains.
3. Offrir le soutien technique, financier et la formation nécessaires pour donner aux institutions les compétences nécessaires en vue de faire la promotion ainsi que le monitoring des cas de violation des droits humains.
4. Organiser des plaidoyers auprès des gouvernements en vue d’améliorer la situation des droits de l’homme en Haïti.
5. Inciter les organisations à s’impliquer dans le processus de l’EPU et de faire la promotion ainsi que la sensibilisation des recommandations faites à Haïti.
6. Etablir des partenariats avec certaines organisations en vue de réaliser de grandes manifestations de promotion et de sensibilisation autour des droits humains.
7. Contribuer à la préparation et à la mise en œuvre de programmes efficaces qui légueront un héritage d’expérience et de connaissances sur les droits humains.

Indicateurs de performance

1. Réviser les stratégies actuelles et définir de nouvelles stratégies concourant à la promotion et la défense des droits humains.
2. Évaluer trimestriellement les programmes et interventions afin d’identifier les lacunes et impulser les points positifs.
3. Contribuer à l’augmentation du nombre de structures organisées impliquées dans la promotion et la défense des droits humains.
4. Appuyer activement toutes les initiatives permettant l’atteinte des objectifs fixés.
5. Par l’intermédiaire de rencontres et de communications régulières, solliciter la participation des structures organisées et aider ces organisations à développer des programmes liés à la promotion et la défense des droits humains.
6. Évaluer régulièrement les besoins des organisations en région/partenaires et leur offrir tout soutien pertinent.

Troisième objectif : Conformité
Mener des activités de plaidoyer en vue de rendre la politique budgétaire nationale conforme aux instruments des droits humains signés et/ou ratifiés par Haïti.

Résultat
L’Etat haïtien dans sa politique budgétaire s’assure que chaque citoyen arrive à jouir ses droits fondamentaux.

Stratégies

1. Réaliser un rapport sur les violations des droits humains liés aux politiques publiques.
2. Vérifier si le salaire des employés de l’Etat leur donne la possibilité de jouir de leurs droits fondamentaux dont celui à un logement.
3. Développer un Plan d’évaluation de la conformité des politiques publiques aux principes fondamentaux des droits humains.
4. Appuyer les citoyens et structures organisées dans leurs démarches pour avoir accès aux droits fondamentaux.
5. Etablir des partenariats avec des institutions étatiques sensibles à la question des droits humains.
6. Organiser des activités de plaidoyer.

Indicateurs de performance

1. Réviser les politiques publiques en vue de garantir l’accès des droits fondamentaux à tous.
2. Élaborer un ensemble de lignes directrices sur la conformité des politiques publiques.
3. Publier annuellement un rapport sur l’accès aux droits fondamentaux.
4. Signer un protocole d’accord avec des institutions étatiques.
5. Évaluer annuellement la conformité du budget national à l’objectif de garantir à tous l’accès aux droits fondamentaux.
6. Étudier et surveiller l’efficacité et la qualité des résultats obtenus.
7. Former un comité de suivi de l’évolution de la situation.

Quatrième objectif : Droits Humains et autorités publiques
L’implication des autorités publiques dans le combat pour la jouissance par tous des droits fondamentaux et inaliénables est renforcée.

Résultat
Des autorités publiques contribuent activement à l’amélioration de la situation des droits humains en Haïti.

Stratégies

1. Organiser des séances de travail et des ateliers d’information au bénéfice des autorités.
2. Collaborer avec les autorités en vue de l’élaboration de politiques en adéquation avec les droits humains et les fondements de l’Etat de droit.
3. Elaborer des programmes de sensibilisation des autorités politiques.
4. Donner un accompagnement technique aux autorités en vue de la considération du volet des droits humains dans leurs prises de décision.
5. Accompagner les autorités politiques dans la mise en place de nouvelles politiques publiques tenant compte des droits fondamentaux de la population.

Indicateurs de performance

1. Accroître la quantité d’informations et d’activités éducatives au bénéfice des autorités.
2. Augmenter la quantité d’informations échangées entre les différentes organisations et les autorités publiques.
3. Identifier les autorités qui ne parviennent pas à mettre adéquatement en œuvre des politiques articulées dans l’esprit des droits humains et les accompagner.
4. Effectuer annuellement l’examen de l’efficacité des interventions.
5. Réviser les règles modèles et les protocoles de partenariat.
6. Augmenter annuellement le nombre d’enquêtes réalisées sur la contribution des autorités publiques.
7. Récompenser les bonnes initiatives prises par des autorités.

Cinquième Objectif : Gestion des informations et des données
Mettre en place un centre de documentation des actes de violation des droits humains en Haïti.

Résultat
Les actes de violation des droits humains sont enregistrés.

Stratégies

1. Élaborer et assurer la mise en place d’un système de surveillance et de monitoring des cas de violation des droits de l’homme.
2. Veiller à ce que ce système soit efficace et conforme aux exigences en matière de monitoring des cas de violation des droits de l’homme.
3. Concevoir le système de façon à ce que l’OCNH puisse exercer son rôle de supervision et que les statistiques et les données de contrôle établies soient fiables.
4. Offrir un système qui permet la collecte, la sauvegarde et le partage d’autres informations pertinentes dans le cadre de la lutte contre les violations des droits de l’homme.
5. Éduquer et informer les utilisateurs sur l’existence et le mode d’emploi de ce système, notamment par l’intermédiaire de formations.

Indicateurs de performance

1. Évaluer semestriellement la plateforme pour veiller à ce qu’elle soit mise à niveau, sécuritaire et modifiée au besoin pour répondre aux exigences actuelles ou aux nouvelles exigences.
2. Veiller à ce que le système soit utilisé en offrant régulièrement des formations répondant aux besoins des divers publics.
3. S’assurer que le développement de la plateforme se fasse dans le respect du budget et des délais impartis.
4. Consulter régulièrement tous les utilisateurs et les groupes d’utilisateurs pour maintenir la qualité du système et la réceptivité à l’égard des besoins de la population.

Sixième objectif : Éducation
Promouvoir et réaliser des initiatives d’éducation aux droits humains.

Résultat
Une culture d’apprentissage, de promotion et défense des droits fondamentaux est favorisée.

Stratégies

1. Créer un cadre stratégique pour des programmes d’éducation inculquant les valeurs fondamentaux des droits humains.
2. Promouvoir la sensibilisation de la population sur les droits humains.
3. Inciter tous les partenaires à intégrer des éléments fondés sur les valeurs des droits humains dans leurs programmes d’éducation en visant, si possible et pertinent, la jeunesse comme public cible prioritaire.
4. Créer des liens étroits avec des organisations régionales pour promouvoir l’éducation et sensibiliser la population sur les avantages des droits humains en Haïti.

Indicateurs de performance

1. Augmenter le nombre de partenaires élaborant, réalisant et administrant des programmes d’éducation aux droits humains.
2. Augmenter annuellement le nombre d’écoles qui acceptent d’inclure les programmes d’éducation aux droits humains dans leur programme de niveaux primaire et secondaire.
3. Tenir des symposiums, des séminaires et des ateliers d’éducation aux droits humains dans les communautés et les régions qui n’ont pas encore été sensibilisées à ce sujet.
4. Revoir annuellement la liste du réseau d’organisations concernées par les programmes d’éducation aux droits humains.
5. Revoir annuellement les programmes d’éducation en cours de mise en œuvre par ces organisations pour accroître le nombre de promoteurs.
6. Augmenter le nombre de partenaires qui reçoivent le soutien de l’OCNH dans le cadre de la mise en œuvre de leurs programmes.

Septième objectif : Elections
Diriger, mettre en œuvre et promouvoir la participation de la population aux élections.

Résultat
La participation citoyenne aux élections au moyen d’activités de sensibilisation est accrue.

Stratégies

1. Mettre en œuvre un programme pour accroître l’intérêt de la population pour le renouvellement du personnel politique du pays.
2. Promouvoir activement la participation citoyenne aux élections à titre de candidat, de personnel du CEP ou de volontaires/bénévoles.
3. Informer la population des fonctions des élus.
4. Observer le processus de déroulement du scrutin.
5. Organiser des activités de sensibilisation contre la violence électorale.
6. Faire la promotion du respect de l’alternance politique.

Indicateurs de performance

1. Elaborer et promouvoir des programmes de sensibilisation électorale.
2. Réaliser des recherches sur le taux de participation de l’électorat.
3. Rendre public des rapports d’observation électorale.
4. Effectuer des sondages sur le taux de participation de la population aux élections.
5. Diffuser des messages de sensibilisation.
6. Faire la promotion de la citoyenneté active et responsable.

Huitième objectif : Réduction de la violence communautaire
Diriger, superviser et appuyer toute activité faisant la promotion de la résolution pacifique des conflits et visant la réduction de la violence.

Résultat
La violence communautaire est réduite grâce à l’implication des acteurs communautaires.

Stratégies

1. Réaliser des activités de sensibilisation sur les impacts de la violence communautaire.
2. Organiser des séances de formation sur la résolution pacifique des conflits.
3. Favoriser le développement et la mise en œuvre continue de programmes contre la violence communautaire.
4. Promouvoir le développement de réseaux communautaires de promoteurs de paix.
5. Renforcer la capacité des communautés à résoudre pacifiquement les conflits.

Indicateurs de performance.

1. Assurer la participation régulière des communautés aux activités.
2. Collaborer de façon constante avec les leaders communautaires.
3. Échanger régulièrement et activement avec les organisations partenaires intervenant contre la violence communautaire.
4. Produire des supports de communication contre la violence communautaire.

Neuvième objectif : Equité de Genre
Entreprendre toute activité invitant à tenir compte de la problématique du genre.

Résultat
L’égalité homme-femme est une réalité.

Stratégies

1. Participer à la construction d’une nouvelle conception de la femme.
2. Organiser des activités en vue de redéfinir les rapports hommes-femmes.
3. Combattre la violence basée sur le genre sous toutes ses formes.
4. Accompagner et éduquer les femmes afin de réduire le nombre de victimes silencieuses.
5. Travailler avec les organisations féministes pour plaider en faveur de la mise en place de lois et de règlements renforçant le cadre normatif punissant la violence basée sur le genre.
6. Faire la promotion du rôle des femmes dans la société haïtienne.
7. Accompagner les femmes victimes de violence basée sur le genre.
8. Encourager la discrimination positive.

Indicateurs de performance

1. Diminuer la quantité d’actes de violence basée sur le genre.
2. Organiser des séances de formation afin d’aider les femmes à identifier les actes de violence basée sur le genre.
3. Identifier les autorités qui ne respectent pas le principe de l’équité de genre.
4. Mener des enquêtes sur les violences basées sur le genre dans le milieu de l’administration publique.
5. Récompenser les bonnes initiatives prises par des acteurs sociaux.
6. Augmenter le nombre de personnes promoteurs de l’équité de genre.

Dixième objectif : Enfants/Femmes et Groupes à besoins particuliers
Contribuer à la protection des enfants, des femmes et des membres des groupes à besoins particuliers et à l’atteinte de leur plein potentiel.

Résultat
Des mesures de renforcement de la protection et l’accompagnement des enfants, des femmes et des membres des groupes à besoins particuliers sont prises par des autorités.

Stratégies

1. Mettre en œuvre des programmes de promotion des droits des enfants, des femmes et des membres des groupes à besoins particuliers.
2. Examiner la cohérence des activités en faveur des enfants, des femmes et des membres des groupes à besoins particuliers par rapport aux instruments de droits de l’homme.
3. Promouvoir l’adoption de politiques et protocoles de protection et d’accompagnement des enfants, des femmes et des membres des groupes à besoins particuliers.
4. Mettre en œuvre des politiques de protection des droits des enfants, des femmes et des membres des groupes à besoins particuliers.
5. Continuer d’étendre les stratégies et les partenariats pour garantir la protection et l’accompagnement des enfants, des femmes et des membres de groupes à besoins particuliers.

Indicateurs de performance

1. Mener des enquêtes sur l’accès des enfants, des femmes et des membres de groupes à besoins particuliers à leurs droits fondamentaux.
2. Réaliser des plaidoyers pour le renforcement des institutions étatiques intervenant auprès des enfants, des femmes et des membres des groupes à besoins particuliers.
3. Plaider pour la mise en œuvre, la révision et la mise à jour des politiques de protection et d’accompagnement des enfants, des femmes et des membres de groupes à besoins particuliers.
4. Mener des plaidoyers pour la ratification et la mise en œuvre d’instruments internationaux visant à protéger cette catégorie en ce qui concerne particulièrement l’accès au droit à l’identité, le statut des apatrides et celui des réfugiés.